目前我國建筑業的很多工人都是由勞務分包派遣的。我國相關法律法規對勞務分包資質等級要求嚴格,因為企業的資質在一定程度上決定了建筑的質量。律霸歸納了關于勞務分包資質等級及標準的相關資料,供大家參考。
勞務分包資質等級及標準
勞務分包企業資質標準分為十三類,其具體標準、等級分別如下:
一、木工作業分包企業資質標準及等級
木工作業分包企業資質分為一級、二級。
(一)、一級資質標準:
1、企業注冊資本金30萬元以上。
2、企業具有相關專業技術員或本專業高級工以上的技術負責人;
3、企業具有初級以上木工不少于20人,其中,中、高級工不少于50%;企業作業人員持證上崗率100%。
4、企業近3年最高年完成勞務分包合同額100萬元以上。
5、企業具有與作業分包范圍相適應的機具。
(二)、二級資質標準:
1、企業注冊資本金10萬元以上。
2、企業具有本專業高級工以上的技術負責人。
3、企業具有初級以上木工不少于10人,其中,中、高級工不少于50%;企業作業人員持證上崗率100%。
4、企業近3年承擔過2項以上木工作業分包,工程質量合格。
5、企業具有與作業分包范圍相適應的機具。
二,砌筑作業分包企業資質標準及等級
砌筑作業分包企業資質分為一級、二級。
(一),一級資質標準:
1、企業注冊資本金30萬元以上。
2、企業具有相關專業技術員或高級工以上的技術負責人。
3、企業具有初級以上磚瓦、抹灰技術工人不少于50人,其中,中、高級工不少于50%;
企業作業人員持證上崗率100%。
4、企業近3年最高年完成勞務分包合同額100萬元以上。
5、企業具有與作業分包范圍相適應的機具。
(二),二級資質標準:
1、企業注冊資本金10萬元以上。
2、企業具有相關專業技術員或中級工等級以上的技術負責人。
3、企業具有初級以上磚瓦、抹灰技術工人不少于20人,其中,中、高級工不少于30%;企業作業人員持證上崗率100%。
4、企業近3年承擔過2項以上砌筑作業分包,工程質量合格。
5、企業具有與作業分包范圍相適應的機具。
三,抹灰作業分包企業資質標準及等級
抹灰作業分包企業資質不分等級。
1、企業注冊資本金30萬元以上。
2、企業具有相關專業技術員或本專業高級工以上的技術負責人。
3、企業具有初級以上抹灰工不少于50人,其中,中、高級工不少于50%;企業作業人員持證上崗率100%。
4、企業近3年承擔過2項以上抹灰作業分包,工程質量合格。
5、企業具有與作業分包范圍相適應的機具。
四,石制作分包企業資質標準及等級
石制作分包企業資質不分等級。
1、企業注冊資本金30萬元以上。
2、企業具有相關專業技術員或具有5年以上石制作經歷的技術負責人。
3、企業具有石制作工人不少于10人。
4、企業近3年承擔過2項以上石制作作業分包,工程質量合格。
5、企業具有與作業分包范圍相適應的機具。
五,油漆作業分包企業資質標準及等級
油漆作業分包企業資質不分等級。
1、企業注冊資本金30萬元以上。
2、企業具有相關專業技術員或本專業高級工以上的技術負責人。
3、企業具有初級以上油漆工不少于20人,其中,中、高級工不少于50%;企業作業人持證上崗率100%。
4、企業近3年承擔過2項以上油漆作業分包,工程質量合格。
5、企業具有與作業分包范圍相適應的機具。
六,鋼筋作業分包企業資質標準及等級
鋼筋作業分包企業資質分為一級、二級。
(一),一級資質標準:
1、企業注冊資本金30萬元以上。
2、企業具有相關專業助理工程師或技師以上職稱的技術負責人。
3、企業具有初級以上鋼筋、焊接技術工人不少于20人,其中,中、高級工不少于50%;
企業作業人員持證上崗率100%。
4、近3年中最高年完成勞務分包合同額100萬元以上。
5、企業具有與作業分包范圍相適應的機具。
(二)二級資質標準:
1、企業注肘資本金10萬元以上。
2、企業具有專業技術員或高級工以上的技術負責人。
3、企業具有初級以上鋼筋、焊接技術工人不少于10人,其中,中、高級工不少于30%;企業作業人員持正上崗率100%。
4、企業近3年承擔過2項以上鋼筋綁扎、焊接作業分包,工程質量合格;
5、企業具有與作業分包范圍相適應的機具。
七,混凝土作業分包企業資質標準及等級
混凝土作業分包企業資質不分等級。
1、企業注冊資本金30萬元以上。
2、企業具有相關專業助理工程師職稱或技師以上的技術負責人。
3、企業具有初級以上混凝土技術工人不少于30人,其中,中、高級工不少于50%;企業作業人員持證上崗率100%。
4、企業近3年最高年完成勞務分包合同額100萬元以上。
5、企業具有與作業分包范圍相適應的機具。
八,腳手架搭設作業分包企業資質標準及等級
腳手架搭設作業分包企業資質分為一級、二級。
(一),一級資質標準:
1、企業注冊資本金50萬元以上。
2、企業具有相關專業助理工程師或技師以上的技術負責人。
3、企業具有初級以上架子工技術工人不少于50人,其中,中、高級工不少于50%;企業作業人員持證上崗率100%。
4、企業近3年最高年完成勞務分包合同額100萬元以上。
5.企業具有與作業分包范圍相適應的機具。
(二),二級資質標準:
1、企業注冊資本金20萬元以上。
2、企業具有相關專業技術員或高級工以上的技術負責人。
3、企業具有初級以上架子工技術工人不少于20人,其中,中、高級工不少于30%;企業作業人員持證上崗率100%。
4、企業具有與作業分包范圍相適應的機具。
九,模板作業分包企業資質標準及等級
模板作業分包企業資質分為一級、二級。
(一),一級資質標準:
1、企業注冊資本金30萬元以上。
2、企業具有相關專業助理工程師或技師以上的技術負責人。
3、企業具有初級以上相應專業的技術工人不少于30人,其中,中、高級工不少于50%;企業作業人員持證上崗率100%。
4、企業近3年最高年完成勞務分包合同額100萬元以上。
5、企業具有與作業分包范圍相適應的機具。
(二),二級資質標準:
1、企業注冊資本金10萬元以上。
2、企業具有相關專業技術員或高級工以上的技術負責人。
3、企業具有初級以上相應專業的技術工人不少于15人,其中,中、高級工不少于30%;企業作業人員持證上崗率100%。
4、企業具有與作業分包范圍相適應的機具。
十,焊接作業分包企業資質標準及等級
焊接作業分包企業資質分為一級、二級。
(一),一級資質標準:
1、企業注冊資本金30萬元以上。
2、企業具有相關專業助理工程師或技師以上的技術負責人。
3、企業具有初級以上焊接技術工人不少于20人,其中,中、高級工不少于50%;企業作業人員持證上崗率100%。
4、企業近3年最高年完成勞務分包合同額100萬元以上。
5、企業具有與作業分包范圍相適應的機具。
(二),二級資質標準:
1、企業注冊資本金10萬元以上。
2、企業具有相關專業技術員或高級工以上的技術負責人。
3、企業具有初級以上焊接技術工人不少于10人,其中,中、高級工不少于50%;企業作業人員持證上崗率100%。
4、企業近3年承擔過2項以上焊接作業分包,工程質量合格。
5、企業具有與作業分包范圍相適應的機具。
十一,水暖電安裝作業分包企業資質標準及等級
(一),水暖電安裝作業分包企業資質不分等級。
1、企業注冊資本金30萬元以上。
2、企業具有相應專業助理工程師或技術師以上的技術負責人。
3、企業具有初級以上水暖、電工及管道技術工人不少于30人,其中,中、高級工不少于50%;企業作業人員持證上崗率100%。
4、企業近3年承擔過2項以上水暖電安裝作業分包,工程質量合格。
5、企業具有與作業分包范圍相適應的機具。
十二,鈑金工程作業分包企業資質標準及等級
鍍金工程作業分包企業資質不分等級。
1、企業注冊資本金30萬元以上。
2、企業具有本專業助理工程師或技師以上的技術負責人。
3、企業具有初級以上級金等技術工人不少于20人,其中,中、高級工不少于50%企業作業人員持證上崗率100%。
4、企業近3年承擔過2項以上鈑金作業分包,工程質量合格。
5、企業具有與作業分包范圍相適應的機具。
十三,架線工程作業分包企業資質標準及等級
架線工程作業分包企業資質不分等級。
1、企業注冊資本金50萬元以上。
2、企業具有本專業工程師以上職稱的技術負責人。
3、企業具有初級以上架線技術工人不少于60人,其中,中、高級工不少于50%;企業作業人員持證上崗率100%。
4、企業近3年承擔過2項以上架線作業分包,工程質量合格。
5、企業具有與作業分包范圍相適應的機具。
以上就是小編歸納的相關資料,主管部門在進行審核的時候會嚴格按照標準執行。勞務分包資質等級及標準國家都有具體的規定,企業應該根據自己所在的行業標準,做好每年的資質審查,保證企業的發展,如果還有問題需要了解,建議到律霸找專業的律師咨詢。
遇到建筑工程勞務分包糾紛該怎么辦
建筑工程勞務分包有哪些情形是無效的?
建筑工程勞務分包要注意些什么問題?
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