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寧波
我國規定今年國慶怎么放假
每年到了國慶節以后，其實也是我國的一個客流量高峰時期。因為國慶放假的時間和春節是持平的，作為勞動者來說，國慶假期也是最為關心的。因為有些時候可能國慶放假的時間，正好和其他節假日連到了一起，或者是正好處于周五周六這樣的特殊時期。下面小編就為大家介紹一下我國規定今年國慶怎么放假?
一、我國規定今年國慶怎么放假?
(一)國慶節、中秋節：10月1日至8日放假調休，共8天。9月30日(星期六)上班。
(二)元旦：1月1日放假，1月2日(星期一)補休。
(三)春節：1月27日至2月2日放假調休，共7天。1月22日(星期日)、2月4日(星期六)上班。
(四)清明節：4月2日至4日放假調休，共3天。4月1日(星期六)上班。
(五)勞動節：5月1日放假，與周末連休。
(六)端午節：5月28日至30日放假調休，共3天。5月27日(星期六)上班。
二、國慶假加班工資怎么算?
有下列情形之一的，用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬：
(一)安排勞動者延長工作時間的，支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;
(二)休息日安排勞動者工作又不能安排補休的，支付不低于工資的百分之二百的工資報酬
(三)法定休假日安排勞動者工作的，支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。
三、加班費的基數是如何確定的?
職工加班費的基數可以由企業和職工協商來確定，否則企業應按照勞動者本人正常勞動應得的工資確定。企業計算加班工資的工資基數，首先應當按照勞動合同約定的勞動者本人所在崗位相對應的工資標準確定。如果勞動合同、集體合同沒有約定的，職工代表可與用人單位通過工資集體協商確定，協商結果應簽訂工資集體協議(用人單位經批準實行不定時工作制度的，則不執行上述規定)。日工資計算是以基數除以每月平均制度工作天數21.75天(有些企業為方便，按每月21天計算)。
在2017年規定的國慶假期當中，國慶節和中秋節是正好連在一起的，所以放假時間是從1號到8號，一共八天。按照這一規定。9月底雖然是星期六，但是還是要正常上班的。在國慶期間，如果用人單位不放假的話，應該給員工支付國家規定的相應的加班費。
國慶節放假工資怎么算？
2020年國慶節放假調休幾天？相關規定是怎樣的
2020國慶加班工資怎么算
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簡介:
王其森，男，中共黨員，山東民橋律師事務所專職律師，中華全國律師協會會員，具有A級中華人民共和國法律職業資格證書，先后作為濟寧市司法局值班律師、濟寧廣播電視臺嘉賓律師、多家單位法律顧問。其法學理論功底深厚，邏輯思維嚴謹，多年從事法律工作，積累了豐富經驗。以“受人之托，忠人之事”作為執業理念，恪守職業道德和執業紀律，維護委托人合法權益，維護法律正確實施，維護社會公平正義。辦理過多起疑難復雜的刑事、民商事訴訟、業務談判等訴訟、仲裁和非訴訟法律事務，幫助困難群體爭取合法權益。執業中運用嫻熟的辦案技巧和訴訟策略，為委托人處理了各種棘手的法律問題，以專業、細致、高效的辦案風格獲得當事人的一致好評及推薦，享有良好的社會聲譽，被評為“先進個人”！ 位于：山東省濟寧市區火炬路與金宇路交叉口，向東50米金宇路路南的英特力科技樓5樓518室。面談前，請先電話15563765225預約再過來！
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