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個體診所誤工費的索賠依據是什么

來源: 律霸小編整理 · 2025-12-25 · 673人看過

對于個體戶的性質大家都應該是清楚的,不管是自己開個體診所還是小賣鋪,因為每天的收入不可能都是一樣的,但是意外事故當中受害者的身份如果是個體戶的話,雙方就很有可能在誤工費索賠的事宜上存在一定的爭議。且索賠誤工費的當事人,也應該知道關于個體診所誤工費的索賠依據。

一、個體診所誤工費的索賠依據是什么?

最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第20條規定,“誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。”“誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具的證明確定。受害人因傷致殘持續誤工的,誤工時間可以計算至定殘日前一天。”“受害人有固定收入的,誤工費按照實際減少的收入計算。受害人無固定收入的,按照其最后三年的平均收入計算;受害人不能舉證證明其最近三年的平均收入狀況的,可以參照受訴法院所在地相同或者相近行業上一年度職工的平均工資計算。”根據這一規定,誤工費賠償金額的計算,其計算公式可以表述為:

誤工費賠償金額 = 誤工收入(天/月/年)× 誤工時間

其中

①關于“誤工收入”的確定。因受害人工作情況的不同,收入的確定,又分成2種情況:一種是在有固定收入的情況下,如何確定因誤工而減少的收入;另一種是在無固定收入的情況下,如何確定其收入以及因誤工而減少的收入。

②關于“誤工時間”的確定。誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具的證明確定;受害人因傷致殘持續誤工的,誤工時間可以計算至定殘日前一天收入。

二、誤工費證明

1、提供證明收入狀況的證據

(一)《收入證明》

有固定收入的,由用人單位提供受害人最近一年的工資表和營業執照副本的復印件,并加蓋單位公章。

內容包括受害人在單位的工作時間、職務和最近一年平均的月工資。

(二)《收入狀況證明》

沒有固定收入的可以提供一段時間(前三年)收入狀況證明。

內容包括從事的行業、工作所在地、工作內容,并提供相關政府部門出具的證明文件。

2、提供證明誤工時間的證據

(一)《病歷》或者《出院小結》。

正常情況下,應當根據醫療機構的病歷或者出院小結。

內容包括即醫療機提出的建議休息時間、需要加強營養、需要專人護理的建議。

(二)《誤工證明》

所在的工作單位可出具受傷人員誤工時間的證明,并加蓋單位公章。

(三)《誤工期司法鑒定書

即關于誤工時間的司法鑒定文書。可申請司法鑒定機構對誤工期長短進行鑒定,憑鑒定文書確定誤工時間。

由此可見,個體診所誤工費的索賠依據應該是按照個體診所前三年的平均收入來計算的,也就是對這種沒有固定收入的誤工費,只能計算每天的平均收入和具體的誤工時間,所以自己如果是開的個體診所,在誤工費賠償的事情上不能夠取診所某天最高的收入值來要求賠償,這種做法是完全不合理的。



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