国产传媒在线,国产a一区二区,91精品视频一区二区,国产精品自拍视频

成都工傷鑒定九級賠償標(biāo)準(zhǔn)是多少?

來源: 律霸小編整理 · 2025-12-25 · 1114人看過

我們在工作的時候難免會有不小心的時候,如果發(fā)生了事故或者意外了,這個時候如果公司有給我們買保險并負責(zé)的話,那么我們在報工傷的時候都會被要求鑒定工傷級別,每個城市的工傷鑒定賠償標(biāo)準(zhǔn)都不同,那么在成都工傷鑒定九級賠償標(biāo)準(zhǔn)又是多少?下面就跟隨律霸小編的腳步一起來看看吧!

一、一次性傷殘補助金

依據(jù)《工傷保險條例》第三十五條、第三十六條、第三十七條規(guī)定,職工因工致殘被鑒定為九級傷殘的,由工傷保險基金支付一次性傷殘補助金,標(biāo)準(zhǔn)如下:

九級傷殘:本人工資×9

二、九級一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金

1、一次性工傷醫(yī)療補助金:由工傷保險基金支付;

2、一次性傷殘就業(yè)補助金:由用人單位支付;

上述兩金標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)傷殘等級確定,工傷保險條例未規(guī)定統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),具體標(biāo)準(zhǔn)授權(quán)各省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。可以在各省的工傷保險條例或工傷保險辦法中查閱。

舉例:四川省一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金標(biāo)準(zhǔn)

1)一次性工傷醫(yī)療補助金(工傷基金):

九級傷殘:地級市、州的社平工資×6;

2)一次性傷殘就業(yè)補助金(單位):

九級傷殘:地級市、州的社平工資×10;

三、停工留薪期工資

在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當(dāng)延長,但延長不得超過12個月。

注:成都地區(qū)的工傷可以參照《成都市工傷職工停工留薪期分類目錄》。

四、停工留薪期護理

生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的,由所在單位負責(zé)。

如果單位未安排護理,則由單位支付護理費,成都地區(qū)一般為60-80元/天。

五、住院伙食補助費、交通費、食宿費

職工住院治療工傷的伙食補助費,以及經(jīng)醫(yī)療機構(gòu)出具證明,報經(jīng)辦機構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通、食宿費用從工傷保險基金支付,基金支付的具體標(biāo)準(zhǔn)由統(tǒng)籌地區(qū)人民政府規(guī)定。

六、醫(yī)療費

治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險基金支付。

超出目錄及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的醫(yī)藥費該工傷職工還是用人單位承擔(dān),目前實踐中各地處理存在不同做法,多數(shù)地區(qū)的做法是用人單位不承擔(dān)。

七、工傷康復(fù)費

工傷職工到簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)進行工傷康復(fù)的費用,符合規(guī)定的,從工傷保險基金支付。2007年12月12日出臺《成都市工傷職工康復(fù)管理暫行辦法》有明確的規(guī)定。

八、輔助器具費

工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要,經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認,可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具,所需費用按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險基金支付。

可參考:2015年2月2日四川省人力資源和社會保障廳《四川省工傷保險輔助器具配置目錄》【川人社辦發(fā)〔2015〕16號】

九、工傷復(fù)發(fā)待遇

工傷職工工傷復(fù)發(fā),確認需要治療的,享受工傷醫(yī)療費、輔助器具費,停工留薪期工資。

相關(guān)名詞解釋:

統(tǒng)籌地區(qū):是指地級市以上單位,工傷保險條例后面涉及統(tǒng)籌地區(qū),就是計算工傷待遇時需要當(dāng)?shù)卦趰徛毠さ钠骄べY,再簡單一點來說,就是工傷(亡)發(fā)生地點所在的市,公布的上一年在崗職工工資。

社平工資:全稱為社會職工的平均工資。每年各地都會根據(jù)統(tǒng)計的結(jié)果調(diào)整社平工資的數(shù)額。

本人工資:是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計算。

賠償標(biāo)準(zhǔn)除了按照傷殘級別為標(biāo)準(zhǔn)之外,還要按照當(dāng)?shù)氐墓べY水平和個人工資水平來定,可以看到政府在工傷賠償方面處理得比較細致,不僅做到公平公正,還考慮到了現(xiàn)階段分個方面的費用和往后康復(fù)的費用,更好地保障了勞動者的合法權(quán)益和一定程度上解除了職工的后顧之憂。更好地提高了職工的積極性。如有其他疑惑,可前往律霸網(wǎng)站進行咨詢。


申請工傷認定需要什么材料,有什么時間限制?

2020年最新十級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)規(guī)定

工傷賠償由誰支付

該內(nèi)容對我有幫助 贊一個

登錄×

驗證手機號

我們會嚴(yán)格保護您的隱私,請放心輸入

為保證隱私安全,請輸入手機號碼驗證身份。驗證后咨詢會派發(fā)給律師。

評論區(qū)
登錄 后參于評論

專業(yè)律師 快速響應(yīng)

累計服務(wù)用戶745W+

發(fā)布咨詢

多位律師解答

及時追問律師

馬上發(fā)布咨詢
范媛媛

范媛媛

執(zhí)業(yè)證號:

13412201811061988

安徽京阜律師事務(wù)所

簡介:

微信掃一掃

向TA咨詢

范媛媛

律霸用戶端下載

及時查看律師回復(fù)

掃碼APP下載
掃碼關(guān)注微信公眾號
法律常識 友情鏈接
国产传媒在线,国产a一区二区,91精品视频一区二区,国产精品自拍视频
91精品福利在线| 亚洲精品一卡二卡| 欧美性猛片xxxx免费看久爱| 国产高清不卡一区| 日韩中文字幕区一区有砖一区| 蜜桃av一区二区三区电影| 午夜伊人狠狠久久| 青青草国产精品97视觉盛宴| 毛片不卡一区二区| 国产精品 欧美精品| 成人精品在线视频观看| 91视频在线观看| 国产天堂亚洲国产碰碰| 最近中文字幕一区二区三区| 99re成人在线| 经典一区二区三区| 成人综合在线视频| 精品国产一区久久| av网站一区二区三区| 老司机一区二区| 久久久精品tv| 欧美午夜精品久久久| 黑人精品欧美一区二区蜜桃| 亚洲精品成人a在线观看| 日韩三级视频在线观看| av亚洲精华国产精华精华| 日韩国产高清影视| 国产欧美一区二区在线观看| 亚洲欧美一区二区不卡| 国产传媒欧美日韩成人| 欧美激情一二三区| 免费成人av资源网| 波多野结衣91| 亚洲福利一二三区| 欧美日韩国产系列| 狠狠狠色丁香婷婷综合久久五月| 久久久久久免费网| 91.麻豆视频| 在线观看中文字幕不卡| 国产精品系列在线观看| 色欧美日韩亚洲| 久久精品人人爽人人爽| 成人精品视频.| 亚洲色图欧洲色图婷婷| 欧美日韩不卡在线| 久久国产精品72免费观看| 久久嫩草精品久久久久| 丁香亚洲综合激情啪啪综合| 国产精品国产三级国产三级人妇| 91一区在线观看| 视频在线观看一区| 国产婷婷色一区二区三区四区 | 欧美videofree性高清杂交| 精品一区二区三区视频| 国产精品久久久久三级| 91精品国产综合久久久久| 国产成人亚洲精品狼色在线| 亚洲免费在线看| 国产亚洲一二三区| 91精品黄色片免费大全| fc2成人免费人成在线观看播放| 成人av在线影院| 国产丶欧美丶日本不卡视频| 亚洲一区二区三区四区在线观看| 国产精品免费久久| 亚洲国产精品二十页| 久久精品网站免费观看| 亚洲精品一区二区三区99| 精品欧美一区二区久久| 7878成人国产在线观看| 欧美性受xxxx黑人xyx性爽| 高清久久久久久| 国产高清不卡二三区| 国产风韵犹存在线视精品| 日本vs亚洲vs韩国一区三区二区 | 不卡一区在线观看| 国产高清久久久| 国产福利一区二区| 国产精品综合网| 成人国产精品免费观看动漫| 国产精品一级片在线观看| 国产精品白丝jk白祙喷水网站| 美女一区二区久久| 久久99久国产精品黄毛片色诱| 免费不卡在线观看| 国产一区二区精品久久| 国产iv一区二区三区| 91丨porny丨首页| 欧美日韩中字一区| 26uuu亚洲综合色| 亚洲色图制服丝袜| 免费一级欧美片在线观看| 韩国av一区二区三区四区| 国产精品一区二区三区四区| 99久久综合精品| 欧美一级日韩一级| 亚洲欧美视频在线观看视频| 亚洲国产美国国产综合一区二区| 日韩成人免费电影| youjizz国产精品| 欧美一级片免费看| 中文字幕中文乱码欧美一区二区| 亚洲永久免费av| 色综合久久中文综合久久牛| 久久网这里都是精品| 午夜精品久久久久久久99水蜜桃| a亚洲天堂av| ...av二区三区久久精品| 成人午夜私人影院| 日本一区二区电影| 国产又黄又大久久| 日韩欧美国产电影| 日韩av不卡一区二区| 色综合久久88色综合天天免费| 久久婷婷色综合| 国产综合一区二区| 日韩欧美色电影| 久久精品国产精品亚洲综合| 在线播放/欧美激情| 日韩电影在线观看电影| 欧美二区三区的天堂| 天天av天天翘天天综合网色鬼国产| 一本久道中文字幕精品亚洲嫩| 亚洲乱码国产乱码精品精小说| 色婷婷激情久久| 亚洲在线观看免费视频| 日韩欧美在线1卡| 国产乱子伦一区二区三区国色天香| 久久久午夜电影| 99精品国产91久久久久久 | 欧美性受xxxx| 蜜臀av一区二区在线观看| 国产亚洲一区二区三区| 91视频观看免费| 久久精品国产秦先生| 亚洲女同女同女同女同女同69| 欧美日韩一级片在线观看| 狠狠色综合日日| 亚洲大片免费看| 中文字幕亚洲视频| 久久久久国产精品厨房| 欧美日本国产一区| 色菇凉天天综合网| 99久久伊人精品| 国产不卡一区视频| 国产91对白在线观看九色| 视频一区视频二区在线观看| 亚洲欧洲精品一区二区三区| 久久五月婷婷丁香社区| 精品国产电影一区二区| 欧美一区二区三区小说| 欧美精品1区2区3区| 欧美片在线播放| 欧美一区二区免费视频| 日韩欧美美女一区二区三区| 精品奇米国产一区二区三区| 精品美女一区二区| 中文字幕成人在线观看| 国产欧美视频一区二区| 久久精品人人做人人爽人人| 欧美成人欧美edvon| 久久久国际精品| 中文字幕日本乱码精品影院| 久久综合久久综合久久| 欧美日韩视频专区在线播放| 成人免费福利片| 国产成人免费视频网站| 国产成人午夜电影网| 国产在线精品一区二区三区不卡| 麻豆中文一区二区| 老司机精品视频在线| 蜜桃一区二区三区四区| 蜜桃av一区二区| 国产91在线观看| aaa亚洲精品一二三区| 色婷婷综合久久久中文字幕| 色网站国产精品| 91精品国产综合久久香蕉麻豆 | 亚洲国产精品久久一线不卡| 五月天亚洲婷婷| 精品在线观看视频| 国产精品一区二区不卡| yourporn久久国产精品| 欧美一级夜夜爽| 国产欧美一区二区三区在线老狼| 国产日韩在线不卡| 一级日本不卡的影视| 麻豆91在线播放| 成人激情黄色小说| 欧美日韩一区三区四区| 久久伊99综合婷婷久久伊| 午夜不卡av免费| 波多野结衣中文字幕一区二区三区| 欧美性生活一区| 国产欧美日韩另类视频免费观看| 亚洲精品国久久99热| 国产成人aaaa| 日韩欧美卡一卡二| 亚洲成av人片一区二区梦乃| 国产精品夜夜嗨|