在企業的商業活動中，有些職員或者領導會在辦事過程中利用職務上的權利和便利條件要求他人給予錢財才行方便，或者收受財物答應為他人賺取利益，既損害公司利益，又觸犯了我國法律規定，即企業人員受賄罪。下面小編將對此罪的構成要件和處罰規定進行解析。?

一、企業人員受賄罪的構成要件是什么？

1、公司、企業人員受賄罪侵犯的客體是復雜客體，即公司、企業的正常管理活動和公平競爭的交易秩序。本罪的對象是財物。《刑法》第163條第2款規定，公司、企業工作人員在經濟往來中違反國家規定，收受各種名義的回扣、手續費歸個人所有的，也構成本罪，因此，回扣、手續費也是本罪的犯罪對象。

2、本罪在客觀方面表現為公司、企業的工作人員利用職務上的便利，索取他人財物或者非法收受他人財物，為他人謀取利益，數額較大的行為。

（1）要有索取或收受賄賂行為。

（2）要利用職務上的便利。

（3）為他人謀取利益。

（4）受賄的數額必須達到一定的標準。

對于公司的工作人員在經濟往來中，違反國家規定收受各種名義的回扣、手續費，歸個人所有的，也以本罪論處。

違反國家規定是指違反全國人民代表大會及其常委會制定的法律和決定，國務院制定的行政法規、規定的行政措施、發布的決定和命令，不包括單純違反地方性規定的行為。

3、本罪的主體是特殊主體，即公司、企業的工作人員。主要包括公司的董事、監事， 以及公司、企業經理、廠長、會計、職工等行政、業務人員。

4、本罪主觀方面表現是故意，行為人明知自己收受賄賂的行為是非法的，卻故意收受賄賂；行為人明知自己的行為會發生侵犯公司、企業管理秩序的結果，卻故意實施。并且行為人具有非法占有財物的目的。過失不構成本罪。

二、立案標準

根據最高人民檢察院《關于人民檢察院直接受理立案偵查案件立案標準的規定(試行)》的有關規定，涉嫌下列情形之一的，應予立案：

1.個人受賄數額在5000元以上的;(注：這是一個具體的數額標準，只要行為人個人受賄的數額累計達到5000元以上的，就應當立案偵查。)

2.個人受賄數額不滿5000元，但具有下列情形之一的：

(1)因受賄行為而使國家或者社會利益遭受重大損失的;

(2)故意刁難、要挾有關單位、個人，造成惡劣影響的;

(3)強行索取財物的。

(注：所謂“個人受賄數額不滿5000元”，是指個人受賄數額接近該標準且已經達到該標準的80%以上，即個人受賄數額達到4000元以上。應當注意，對于個人受賄數額達到4000元以上不滿5000元的，必須同時具備上述三種情形之一，檢察機關才立案追究行為人的刑事責任。)

不管是要求回扣，還是手續費，都侵犯了公司的權益和信譽，以權謀私都是不合法的。當然，若是在正常的勞動過程中要求回報那是正常的，獲取酬勞和受賄行為并不一樣，這是需要區分的。也就是說，想要獲得更多酬勞，就必須依靠正常勞動付出來獲取。

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