判決生效后才認定立功如何處理

來源: 律霸小編整理 · 2025-07-13 · 942人看過

我國刑法對判決生效前后犯罪分子和服刑人員有揭發(fā)他人犯罪行為或者提供重要線索,從而得以偵破其他案件等立功表現(xiàn)的處理方式,作出了明確規(guī)定。有些犯罪嫌疑人、被告人在判決生效前檢舉揭發(fā)他人犯罪行為,由于辦案周期等原因未經(jīng)查實,在案件審理階段未獲得法院認定,直至刑罰執(zhí)行期間才查證屬實。對于此類情形,應(yīng)由何地法院采取何種程序處理,法律未予明確。實踐中主要有以下做法:

一是依照刑法第68條和刑事訴訟法第242條的規(guī)定處理

。刑法第68條所規(guī)定的揭發(fā)他人犯罪行為或者提供重要案件線索的行為,在判決生效之前雖未經(jīng)法院認定,但揭發(fā)他人犯罪行為經(jīng)查證屬實的或提供的重要案件線索得以偵破其他案件的,屬于可能改變原判決、裁定據(jù)以定罪量刑事實的“新證據(jù)”,因此,應(yīng)由原審法院依照審判監(jiān)督程序?qū)ζ湎嚓P(guān)行為予以處理。

二是按照刑法第78條和刑事訴訟法第262條的規(guī)定處理。

這是因為法院裁判的嚴肅性決定了其不可能朝令夕改,生效的刑事裁判必須得到切實有效地執(zhí)行。同時,立功行為屬于一種典型的結(jié)果行為,且查證屬實時間發(fā)生在判決生效后。因此,判決生效后經(jīng)查證屬實的檢舉揭發(fā)等行為并不具有溯及力,對于此類情形,只能由服刑地法院按照規(guī)定啟動減刑程序。

三是根據(jù)服刑人員檢舉揭發(fā)行為的性質(zhì),在認定立功時綜合采用第一種和第二種的做法。

即當服刑人員判決前的檢舉揭發(fā)行為可能構(gòu)成一般立功或者重大立功,且如果按照基準刑、相關(guān)量刑標準以及法定減刑標準,從輕處罰幅度和減刑幅度相當?shù)模煽紤]采用減刑程序處理。而對于適用減刑程序?qū)Ψ倘藛T的立功表現(xiàn)不能全面、客觀評價的,可考慮由原審法院依照審判監(jiān)督程序處理。

筆者贊同第三種做法,理由如下:

首先,第一種做法將量刑環(huán)節(jié)的從輕或減輕處罰制度與刑罰執(zhí)行階段的減刑制度有所區(qū)分,第二種做法從維護生效判決權(quán)威的角度進行處理,兩種做法都是在法定程序的框架內(nèi),采取較為合理的方式,實現(xiàn)預(yù)防、查獲、制裁犯罪的最終目的,具有一定可行性。但立功作為兼具功利性和正義性的制度,無論是量刑環(huán)節(jié)的從輕處罰,還是通過減刑制度對原判刑罰予以減免,都是因犯罪人自身行為產(chǎn)生積極的法律后果,由司法機關(guān)依照法定程序,對其犯罪行為和人身危險性進行的客觀評價。二者采用的程序雖然不同,但就其本質(zhì)而言,可謂殊途同歸。

其次,要滿足保障人權(quán)、提高司法效率、實現(xiàn)實體公正的需要,應(yīng)在嚴格遵循公開性、平等性、民主性等程序正義基本要素的前提下,對程序的非基本要素作恰當?shù)娜∩帷K痉▽嵺`中,如果過度追求所謂的程序性效果,而忽視了相關(guān)實體性制度對犯罪人利益影響度的考量,如作為量刑情節(jié)的立功與作為減刑依據(jù)的立功對犯罪人的利益影響度迥然不同,即使在現(xiàn)行程序框架下完成相應(yīng)的“操作”,其所實現(xiàn)的法律和社會效果也不盡如人意。

最后,對于刑罰執(zhí)行期間,相關(guān)檢舉、揭發(fā)行為經(jīng)查證屬實的,司法機關(guān)在處理時,應(yīng)當順應(yīng)現(xiàn)代司法理念,在確保嚴格執(zhí)行相關(guān)程序性要求的同時,綜合考量法律規(guī)定的立功、量刑、減刑等實體性要素,以期實現(xiàn)刑法懲罰犯罪和保障人權(quán)效果的最大化。

綜上,當服刑人員判決前的檢舉揭發(fā)行為,判決后經(jīng)查證可能構(gòu)成一般立功或者重大立功的,且如果按照基準刑、相關(guān)量刑標準以及法定減刑標準,從輕處罰幅度和減刑幅度相當?shù)模煽紤]由刑罰執(zhí)行機關(guān)依照法定程序?qū)ο嚓P(guān)檢舉揭發(fā)材料進行初核,并結(jié)合原判刑罰情況、獄內(nèi)改造表現(xiàn),以及減刑起始時間、間隔期等因素,提出建議書,報請法院審核裁定,即按照減刑程序處理。而當適用減刑程序?qū)Ψ倘藛T的立功表現(xiàn)不能全面、客觀評價的,可由服刑人員本人或其法定代理人、近親屬向原審法院或上一級法院申訴。原審法院經(jīng)復(fù)查后,認定檢舉、揭發(fā)屬實,具有立功表現(xiàn)的,應(yīng)依法啟動審判監(jiān)督程序,對其相關(guān)行為予以再審改判。

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2008年畢業(yè)于華東政法大學(xué)法律碩士專業(yè),在上海盛聯(lián)律師事務(wù)所執(zhí)業(yè)至今,主要從事日企法律服務(wù),負責(zé)糾紛解決,包括合同糾紛、勞動糾紛、債權(quán)債務(wù)、公司日常管理糾紛等。

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