在線咨詢
律師在線
點擊咨詢
意見反饋
回到頂部
寧波
2020年成都非工傷死亡,撫恤金的標準
企業職工非工死亡應享受以下待遇：
1.喪葬費
本企業職工平均工資2個月。
2.一次性救濟費
其供養直系親屬1人者，為死者本人工資6個月；2人者，為死者本人工資9個月；3人或3人以上者，為死者本人工資12個月。
3.供養直系親屬救濟費
付給供養直系親屬救濟費，其數額為死者本人工資六個月到十二個月。
《中華人民共和國勞動保險條例》第十四條，工人與職員及其供養的直系親屬死亡時待遇的規定：
乙、工人與職員因病或非因工負傷死亡時，由勞動保險基金項下付給喪葬補助費，其數額為該企業全部工人與職員平均工資兩個月；另由勞動保險基金項下，按其供養直系親屬人數，付給供養直系親屬救濟費，其數額為死者本人工資六個月到十二個月。詳細辦法在實施細則中規定之。丙、工人與職員因工負傷致成殘廢完全喪失勞動力退職后死亡時，應按本條甲款的規定，付給喪葬費及供養直系親屬撫恤費。退職養老后死亡時或非因工殘廢完全喪失勞動力退職后死亡時，應按本條乙款的規定，付給喪葬補助費及供養直系親屬救濟費。
《工傷保險條例》第三十七條?職工因工死亡，其直系親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金：
(一)喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資;
(二)供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務院勞動保障行政部門規定;
(三)一次性工亡補助金標準為48個月至60個月的統籌地區上年度職工月平均工資。具體標準由統籌地區的人民政府根據當地經濟、社會發展狀況規定，報省、自治區、直轄市人民政府備案。
傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的，其直系親屬享受本條第一款規定的待遇。
一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的，其直系親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規定的待遇。
所以大家僅僅只了解一方面，還要了解其他相關方面，如果大家對這方面還有其他的問題，歡迎來咨詢律霸網的相關顧問。
該內容對我有幫助 贊一個
我有類似問題？馬上聯系律師
律霸用戶端下載
及時查看律師回復
掃碼APP下載
掃碼關注微信公眾號
勞務派遣發生欠薪如何處理
2021-03-10用電信息是否屬于商業秘密
2021-03-18用網上的攝影照片畫畫算侵權嗎
2020-11-18對單位處分不服可以仲裁嗎
2021-01-02領結婚證要財產公證嗎
2021-03-02兒子租父親的房子合法嗎
2021-03-08父親被判刑可以申請變更撫養權嗎
2020-12-19因死亡勞動合同終止經濟補償有嗎
2020-12-05如何預防房屋中介糾紛,房屋中介糾紛怎樣防范
2020-12-12入職要提供無犯罪記錄證明嗎
2020-12-27勞務派遣終止是否勞動關系終止
2021-03-16工會經費上繳比例是多少
2020-12-10河南技校女生實習期間汞中毒賠償調解結案
2021-01-13勞動爭議調解不成的情況
2020-11-30雇員保險金權益
2020-12-25車禍意外保險公司賠付多少錢
2020-11-25如何認定保險責任免除條款是不是合理
2021-02-11人身保險理賠款如何入賬
2021-01-26寧波正式實施商業車險二次費改
2021-03-03保險合同成立的要件有哪些
2020-12-28