一、離婚工資不屬于財產分割的范圍嗎?
一般來說離婚時夫妻雙方的工資屬于可以被分割的財產范圍,因為大部分情形下,工資屬于夫妻共同財產
根據《民法典》(2021.01.01生效)
第一千零六十二條 夫妻在婚姻關系存續期間所得的下列財產,為夫妻的共同財產,歸夫妻共同所有:
(一)工資、獎金、勞務報酬;
(二)生產、經營、投資的收益;
(三)知識產權的收益;
(四)繼承或者受贈的財產,但是本法第一千零六十三條第三項規定的除外;
(五)其他應當歸共同所有的財產。
夫妻對共同財產,有平等的處理權。
二、離婚時不能分割的財產
1、任何一方婚前個人所有的財產和已取得的財產權利(如商標權、著作權等),包括婚前個人勞動所得、受贈、繼承或受遺贈的財產以及其他合法收入,及其為婚姻而購置的財產。婚后夫或妻已具有專屬性的日常用品,如衣物等。
2、婚后夫妻一方從事職業、業余愛好等專用財產,如書籍、工具等。
3、婚后夫妻一方具有人身性質的補助金、福利財產、人身保險費、傷殘補償費、人身傷害賠償金等。如復員、轉業軍人所得的復員、轉業費和復員軍人從部隊帶回的醫藥補助費和回鄉生產補助費,婚后一方在社會貢獻中所得的榮譽獎品、獎金等。
4、婚后夫妻一方通過繼承、接受贈與、遺贈所取得的財產或財產權利,且此類財產是指定繼承、贈與獲得的。
法律依據:《民法典》(2021.01.01生效)
第一千零六十三條 下列財產為夫妻一方的個人財產:
(1)一方的婚前財產;
(2)一方因受到人身損害獲得的賠償或者補償;
(3)遺囑或者贈與合同中確定只歸一方的財產;
(4)一方專用的生活用品;
(5)其他應當歸一方的財產。
工資在夫妻雙方沒有特殊約定的情形下,從法律角度上來講,會將婚后獲得的工資當作是夫妻共同財產,在辦理離婚手續之前,必須要協商確定工資等共同財產的分割方式。若是對財產的分割存在爭議,那么可以采取起訴的方式離婚。
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