一、辭退通知書怎么寫
員工辭退通知書
________先生/女士:
根據(jù)本公司與您簽訂的勞動合同第____條第____款的規(guī)定,決定終止合同,請您于____年____月____日離開本公司。
您的一切待遇按照________規(guī)定辦理。
________有限責任公司
年 月 日
二、相關知識:公司辭退員工需要什么條件?
根據(jù)國務院發(fā)布的《國營企業(yè)辭退違紀職工暫行規(guī)定》(國發(fā)[1986]77號)第2條規(guī)定,企業(yè)對有下列行為之一,經(jīng)過教育或行政處分仍然無效的職工,可以辭退:
(1)嚴重違犯勞動紀律,影響生產、工作秩序的。
(2)違反操作規(guī)程,損壞設備、工具,浪費原材料、能源,造成經(jīng)濟損失的。
(3)服務態(tài)度很差,經(jīng)常與顧客吵架或損害消費者利益的。
(4)不服從正常調動的。
(5)貪污、盜竊、賭博、營私舞弊,不夠刑事處分的。
(6)無理取鬧,打架斗毆,嚴重影響社會秩序的。
(7)犯有其他嚴重錯誤的。
符合除名、開除條件的職工,按照《企業(yè)職工獎懲條例》的規(guī)定執(zhí)行。
綜上可知,法律為了保護勞動者的合法權益,對單位辭退勞動者是進行了嚴格限制的。用人單位只有在符合法律規(guī)定的情況下,才能夠解除與勞動者的勞動關系,也就意味著才能辭退勞動者。希望律霸小編帶來的內容能夠對你有所幫助,感謝你的閱讀!
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