小時工的社會保險由誰買?小時工的社會保險在哪里買?律霸小編整理了非全日制(即小時工)的社會保險的相關(guān)內(nèi)容,請閱讀下面的文章詳細了解。
非全日制用工的勞動報酬包含社會保險費用
《上海市勞動和社會保障局、上海市醫(yī)療保險局關(guān)于本市非全日制就業(yè)的若干問題的通知》第三條規(guī)定,“非全日制勞動者的勞動報酬包括非全日制勞動者的工資收入和應(yīng)當繳納的社會保險費等,由用人單位和勞動者協(xié)商確定,但每小時不得低于小時最低工資標準。用人單位以非全日制勞動者的工資收入為基數(shù),按照本市統(tǒng)一規(guī)定的比例支付社會保險費。”據(jù)此可知,單位支付給非全日制職工的勞動報酬中應(yīng)該包含社會保險費用。
同時,提醒注意,根據(jù)最新2014年《上海市勞動和社會保障局關(guān)于調(diào)整本市小時最低工資標準的通知》規(guī)定,本市非全日制小時最低工資標準為17元。即小時最低工資標準不包括個人和單位依法繳納的社會保險費,單位應(yīng)按規(guī)定另行支付。
非全日制用工社會保費繳納的主體
《上海市勞動和社會保障局、上海市醫(yī)療保險局關(guān)于本市非全日制就業(yè)的若干問題的通知》第四條規(guī)定,非全日制勞動者與用人單位建立勞動關(guān)系后,應(yīng)憑《勞動手冊》到本人戶籍所在地的社會保險經(jīng)辦機構(gòu)辦理社會保險登記。社會保險繳費由非全日制勞動者自行繳入“社會保險繳費卡”。
據(jù)上述規(guī)定可知,具有上海本市戶籍的非全日制職工可自行繳納社會保險,無須單位進行繳納。但是,對于具有外省市戶籍的非全日制職工而言,根據(jù)我國目前的相關(guān)政策規(guī)定其無法以個人名義繳納社會保險,除非單位以公司的名義為其繳納,繳納的基數(shù)須按照全日制用工的統(tǒng)一基數(shù)來繳納,但由此一來單位的成本將大大增加,然而換個角度而言,如單位不為外省市非全日制員工繳納相應(yīng)的社會保險,倘若其在在職期間發(fā)生工傷事故的,則會為單位帶來不必要的法律風險,同時外省市戶籍的非全日制員工自身也存在工傷追償?shù)娘L險與成本。因此,建議上海本地單位盡量聘用具有本市戶籍的非全日制員工,外省市戶籍的勞動者如從事非全日制工作應(yīng)注意安全、避免工傷。
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