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如何保障無行為能力員工的權益

來源: 律霸小編整理 · 2021-06-04 · 370人看過

1、無民事行為能力勞動者的權益如何保護（《民法通則》的最后期限：2020年12月31日）

無民事行為能力勞動者的權益受到其法定代理人的保護，法定代理人是勞動者的監護人，包括其配偶，子女和父母

民法通則第23條? 無民事行為能力人或者限制民事行為能力人的監護人是其法定代理人。

第二十八條? 無民事行為能力人或者限制民事行為能力人的成年人，由下列具有監護能力的人依次擔任監護人：（一）配偶；（二）父母、子女；（三）其他近親屬；（四）其他愿意擔任監護人的個人或者組織，第二，什么是民事行為能力。能夠以自己的行為依法行使權利、承擔義務，使法律關系發生、改變或消失的資格。自然人的行為能力可分為完全行為能力、有限行為能力和無行為能力三種情況。法人行為能力是指民事主體以自己的行為取得民事權利和承擔民事義務的資格。簡言之，民事行為能力為民事主體享有民事權利和承擔民事義務提供了現實條件，民事行為能力是指民事主體通過自己的行為為自己或者他人獨立取得民事權利和承擔民事義務的能力，最新信息（自2021年1月1日起生效）

中華人民共和國民法典第28條?【無民事行為能力人或者限制民事行為能力人的監護人，下列具有監護能力的人依次擔任監護人：（一）配偶；（二）父母、子女；（三）其他近親屬；（四）經居民委員會同意，愿意擔任監護人的其他個人或者組織，取得被監護人住所地的村民委員會或者民政部門

第二十三條?【無民事行為能力人或者限制民事行為能力人的監護人是其法定代表人，上述知識是小編對相關法律問題的解答。職工無民事行為能力的，其法定代表人應當保護自己的權益，法定代表人是職工的監護人，包括配偶、子女和父母。如果你需要法律幫助，你可以去律霸咨詢。律霸有專業律師為您解答

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