一、重大勞動安全事故罪立案標準是什么

安全生產(chǎn)設(shè)施或者安全生產(chǎn)條件不符合國家規(guī)定，涉嫌下列情形之一的，應(yīng)予立案追訴：

(一)造成死亡一人以上，或者重傷三人以上;

(二)造成直接經(jīng)濟損失五十萬元以上的;

(三)發(fā)生礦山生產(chǎn)安全事故，造成直接經(jīng)濟損失一百萬元以上的;

(四)其他造成嚴重后果的情形。

二、怎么處罰重大勞動安全事故罪

犯重大勞動安全事故罪的，處三年以下有期徒刑或者拘役;情節(jié)特別惡劣的，處三年以上七年以下有期徒刑。

司法實踐中，情節(jié)特別惡劣的主要包括以下幾種情況：

1、造成了特別嚴重后果的。主要是指：(1)致多人死亡;(2)致多人重傷;(3)直接經(jīng)濟損失特別巨大;(4)造成了特別惡劣的政治影響。

2、行為人的犯罪行為特別惡劣的，如經(jīng)有關(guān)部門或單位職工提出多次意見后，對事故隱患仍不采取措施，以致發(fā)生重大事故的;已發(fā)生過事故仍不重視勞動安全設(shè)施，造成多人重傷、死亡或者其他特別嚴重后果的等。

3、重大安全事故發(fā)生后，犯罪行為人的表現(xiàn)特別惡劣的。如重大事故發(fā)生后，行為人不是積極采取措施搶救傷殘人員或防止危害后果擴大，而是只顧個人逃跑或者搶救個人財物，致使危害結(jié)果蔓延擴大的;事故發(fā)生后，為逃避罪責(zé)而故意破壞、偽造現(xiàn)場或者故意隱瞞事實真相、企圖嫁禍于人的等。

三、本罪與重大責(zé)任事故罪的區(qū)別

本罪與重大責(zé)任事故罪的區(qū)別。兩罪均為過失犯罪，其最主要的區(qū)別在于：

(一)客觀方面，本罪必須具備對事故隱患不采取措施的行為，且這種事故隱患是不符合國家有關(guān)勞動安全的規(guī)定造成的，而重大責(zé)任事故罪主要是企事業(yè)單位職工不服從管理，違反規(guī)章制度，或者企事業(yè)單位管理人員強令工人違章冒險作業(yè)的行為。

(二)本罪是單位犯罪，個人作為單位的負責(zé)者承擔(dān)責(zé)任;而重大責(zé)任事故罪是個人犯罪，由本人直接承擔(dān)責(zé)任。

重大勞動安全事故罪屬于過失犯罪，負有安全責(zé)任的主管人員沒有盡到自己的職責(zé)，導(dǎo)致發(fā)生了重大勞動安全事故的原因可能會很多，但是這并不影響本罪的成立，不過這些在量刑的時候可以作為酌情情節(jié)加以考慮。在處罰的時候，對嚴重情節(jié)的處罰與對特別惡劣情節(jié)的處罰都不一樣，這也做到了罪刑相適應(yīng)原則的要求。

重大勞動安全事故罪是什么含義？

重大勞動安全事故罪量刑標準

重大勞動安全事故罪與重大責(zé)任事故罪有什么不同