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寧波
集體合同中的勞動安全衛生主要包括什么
來源:
律霸小編整理
·
2025-07-09
·
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集體合同中的勞動安全衛生主要包括什么
勞動安全衛生主要包括：
1、勞動安全衛生責任制；
2、勞動條件和安全技術措施；
3、安全操作規程；
4、勞保用品發放標準；
5、定期健康檢查和職業健康體檢。
相關知識：
集體協商雙方可就下列多項或某項內容進行集體協商，簽訂集體合同或專項集體合同：
(一)勞動報酬；(二)工作時間；(三)休息休假；(四)勞動安全與衛生；(五)補充保險和福利；(六)女職工和未成年工特殊保護；(七)職業技能培訓；(八)勞動合同管理；(九)獎懲；(十)裁員；(十一)集體合同期限；(十二)變更、解除集體合同的程序；(十三)履行集體合同發生爭議時的協商處理辦法；(十四)違反集體合同的責任；(十五)雙方認為應當協商的其他內容。
以上就是小編整理的集體合同相關知識，希望大家能夠通過上面的介紹了解更多的勞動合同方面的法律知識。對這方面還有其他法律或者實際情況比較復雜的，可以來律霸網進行法律咨詢。
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