企業中有著一個特殊的組織,他們的權利非常的大。甚至在監管這董事長。這個組織就是監事會,國有企業監事會的職責和其他公司的監事會的職責在本質上沒有多少區別,那么國有企業監事會職責是什么?
一、國有企業監事會職責是什么
(一)檢查企業貫徹執行有關法律、行政法規和規章制度的情況;
(二)檢查企業財務,查閱企業的財務會計資料及與企業經營管理活動有關的 其他資料,驗證企業財務會計報告的真實性、合法性;
(三)檢查企業的經營效益、利潤分配、國有資產保值增值、資產運營等情況;
(四)檢查企業負責人的經營行為,并對其經營管理業績進行評價,提出獎懲 、任免建議。
二、國有企業監事會怎么履行職責
(一)聽取企業負責人有關財務、資產狀況和經營管理情況的匯報,在企業召開與監督檢查事項有關的會議;
(二)查閱企業的財務會計報告、會計憑證、會計賬簿等財務會計資料以及與經營管理活動有關的其他資料;
(三)核查企業的財務、資產狀況,向職工了解情況、聽取意見,必要時要求企業負責人作出說明;
(四)向財政、工商、稅務、審計、海關等有關部門和銀行調查了解企業的財務狀況和經營管理情況。
監事會主席根據監督檢查的需要,可以列席或者委派監事會其他成員列席企業有關會議。
三、監事會的組成人員
監事會由主席一人、監事若干人組成。監事會成員不少于3人。
監事分為專職監事和兼職監事:從有關部門和單位選任的監事,為專職;監事會中國務院有關部門、單位派出代表和企業職工代表擔任的監事,為兼職。
監事會可以聘請必要的工作人員。
監事會主席人選按照規定程序確定,由國務院任命。監事會主席由副部級國家工作人員擔任,為專職,年齡一般在60周歲以下。
專職監事由監事會管理機構任命。專職監事由司(局)、處級國家工作人員擔任,年齡一般在55周歲以下。
監事會中的企業職工代表由企業職工代表大會民主選舉產生,報監事會管理機構批準。企業負責人不得擔任監事會中的企業職工代表。
國有企業監事會的職責非常重大,監事會的存在能夠保證公司的正常運轉,能夠監督公司高層的行為,對公司的發展具有重要的戰略意義。而且監事會的組成人員的選擇流程非常的復雜,監管公司的力量也非常強大。
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