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寧波
競業禁止的最長期限可以約定多久
來源:
律霸小編整理
·
2022-07-29
·
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1、 同意競業限制的最長期限。競業限制期限不得超過兩年。該法規定，《勞動合同法》第24條規定的競業限制人員僅限于高級管理人員、高級技術人員和其他對用人單位負有保密義務的人員。競業限制的范圍、地區和期限由用人單位與勞動者約定，競業限制協議在勞動合同解除或終止后不得違反法律法規的規定，前款規定的人員前往與本單位生產經營類似產品或者從事類似業務有競爭關系的其他用人單位，或者自行開業生產經營類似產品或者從事類似業務的競業限制期，從本條可以看出，競業限制的最長期限不得超過兩年，超出部分無效。在約定競業限制期限時，雙方可以考慮具體時間。如果崗位含金量相對較高，雙方約定的競業限制期也會相對較長。當員工發現公司同意的競業限制期太長，他們不想這么長，并且他們自己無法解決時，不要擔心。他們可以從倫敦律師協會找一位律師。com
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