正式入職需要交的材料的是什么

來(lái)源: 律霸小編整理 · 2025-07-13 · 189人看過(guò)

現(xiàn)在的經(jīng)濟(jì)發(fā)展壓力比較大,每年的畢業(yè)生都比較多,所以現(xiàn)在的就業(yè)壓力比較大,很多畢業(yè)生找到自己人生中的第一份工作,在入職的時(shí)候都比較忐忑,但是也很興奮,對(duì)很多新的知識(shí)并不是很了解,比如說(shuō)什么是試用期,應(yīng)該注意什么問(wèn)題?正式入職需要交的材料有什么?

一、正式入職需要的材料是什么

確定錄用后,員工可按要求準(zhǔn)備相關(guān)資料,到人力資源部辦理入職手續(xù),具體流程如下:

員工辦理入職手續(xù)前需要提交的材料:

1、身份證(正反兩面)復(fù)印件3 份,戶口本(戶主及本人頁(yè))復(fù)印件1 份;

2、新入職員工原則上都需購(gòu)買社保,愿意購(gòu)買的員工須附上購(gòu)買社保確認(rèn)書,本人簽名,部門負(fù)責(zé)人

簽名;如因個(gè)人原因申請(qǐng)暫不購(gòu)買社保的,須附上只購(gòu)買中保意外險(xiǎn)申請(qǐng)書,本人簽名,部門負(fù)責(zé)人簽名;

購(gòu)買社保確認(rèn)書及購(gòu)買中保申請(qǐng)書(請(qǐng)到人力資源部何桂屏處領(lǐng)取樣表);

3、個(gè)人體檢表(鎮(zhèn)級(jí)以上醫(yī)院)或健康證,兩者均為3 個(gè)月內(nèi)有效,也可由人力資源部安排

醫(yī)院體檢;

4、一寸紅底照片4 張;

5、中專以上學(xué)歷、學(xué)位、職稱證書、上崗證及專業(yè)技術(shù)崗位職能等級(jí)證等復(fù)印件各1 份,同時(shí)上交相

關(guān)證件原件,人力資源部核查后退回本人;

6、農(nóng)業(yè)銀行卡及身份證(正反兩面)復(fù)印在同一張A4 紙上,本人簽名確認(rèn),并填上有效的手機(jī)號(hào)碼;

7、其他。未取得畢業(yè)證的應(yīng)屆生需提供學(xué)校出具的介紹信,非應(yīng)屆生需提交原單位出示的離職證明。

8、本地戶籍員工因需要辦理《就業(yè)失業(yè)手冊(cè)》,因此需另外提交以下資料:小一寸紅底相片2 張;

戶口本復(fù)印件(戶主與本人當(dāng)頁(yè))1 份;身份證復(fù)印件1 份;由人力資源部在為員工辦理完畢入職手續(xù)后

統(tǒng)一到勞動(dòng)管理所辦理《就業(yè)失業(yè)手冊(cè)》。

(備注:如未取得畢業(yè)證的應(yīng)屆生只能先簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議進(jìn)入實(shí)習(xí)期,取得畢業(yè)證后方可簽訂勞動(dòng)合同

正式進(jìn)入試用期,原實(shí)習(xí)協(xié)議于簽訂勞動(dòng)合同后作廢。

一般在企業(yè)通知您入職的時(shí)候都會(huì)告訴您需要準(zhǔn)備什么材料,只要按照企業(yè)所提供的準(zhǔn)備就行。企業(yè)不會(huì)因?yàn)檫@個(gè)問(wèn)題對(duì)您太過(guò)苛刻,不會(huì)為難您的,及時(shí)一時(shí)沒(méi)有準(zhǔn)備好這些材料,也可以在正式入職后進(jìn)行補(bǔ)交的,但是還是盡量準(zhǔn)備好這些材料。


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