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寧波
加班后在家死亡算工傷嗎
一、 加班后在家死亡算工傷嗎
加班后在家死亡不算工傷,職工加班回家之后在家期間死亡，是突發疾病死亡的，但并不屬于工作時間和工作崗位突發疾病死亡或者經搶救無效在48小時之內死亡的，不能認定為視同工傷，應按因病辦理。
《工傷保險條例》
第十五條?職工有下列情形之一的，視同工傷：
(一)在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的;
(二)在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的;
(三)職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發的。
職工有前款第(一)項、第(二)項情形的，按照本條例的有關規定享受工傷保險待遇;職工有前款第(三)項情形的，按照本條例的有關規定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。
二、員工加班后回家路上出事故算工傷嗎
員工加班后回家路上出事故視為工傷處理。
《工傷保險條例》
第十四條?職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：
(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的;
(二)工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
(三)在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的;
(四)患職業病的;
(五)因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的;
(六)在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的;
(七)法律、行政法規規定應當認定為工傷的其他情形。
實際上從以上分析，我們可以看出在我國一般情況下，對于工傷的認定都是在工作時間，工作場合當中出現傷亡才會被認定為工傷，但是即使是如此在加班之后回家時死亡的也是可以要求公司進行一定的補償的這方面可以聯系律師,律霸網也提供律師在線咨詢服務，歡迎您進行法律咨詢。
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