附：　　 中國人民保險公司新職工崗前培訓統(tǒng)一考試實施辦法

　一、培訓和統(tǒng)考對象
　　凡進入人保各級公司，年齡在５０周歲以下的新職工（不含有特種專業(yè)資格證書并調入對口崗位工作的工人，如司機、電工等），必須參加崗前培訓和統(tǒng)一考試。
　　每年統(tǒng)考對象為去年１０月１日至當年１０月１日期間進入公司的職工。

　二、培訓要求
　　崗前培訓應使新職工對人保公司概況、業(yè)務發(fā)展、基本政策和職業(yè)道德要求有初步了解；能正確理解國家關于保險事業(yè)發(fā)展的方針、政策；掌握保險基本原理及主要實務操作；懂得現(xiàn)代化管理知識、常用法規(guī)及計算機在保險行業(yè)的應用；熟悉人保公司工作程序，熟練運用寫作基礎知識完成保險公文；具有人保公司良好的職業(yè)道德及風度儀表，適合上崗開展工作。
　　崗前培訓只是新進入公司人員取得上崗資格的一種必要的、最基本的保險知識和技能的培訓。統(tǒng)考合格者進入工作崗位后還需參加人保公司組織的以提高本崗位專業(yè)知識水平與工作能力的崗位培訓和繼續(xù)教育，以適應工作崗位及業(yè)務發(fā)展的需要。

　三、培訓科目
　　（一）保險基礎知識（總公司統(tǒng)編教材）；
　　（二）保險實務（分公司自選教材）；
　　（三）保險職業(yè)道德（分公司自選教材）；
　　（四）財務會計基礎知識（分公司自選教材）；
　　（五）應用寫作知識（分公司自選教材）；
　　（六）計算機基礎知識（分公司自選教材）；
　　（七）保險法規(guī)（分公司自選教材）；
　　（八）其他內容。
　　培訓內容安排表（附件一）所設培訓內容可根據(jù)本地區(qū)特點、業(yè)務發(fā)展需要適當調整。脫產(chǎn)培訓時間不得少于３０天，

　四、考試與發(fā)證
　　（一）新職工崗前培訓統(tǒng)考四科。除“保險基礎知識”是總公司在全系統(tǒng)統(tǒng)一安排的考試科目，由總公司統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試時間、統(tǒng)一評分標準、統(tǒng)一閱卷外，其余可在培訓科目中任選三科做為分公司統(tǒng)考科目，由分公司制定考試大綱、組織命題、統(tǒng)一考試時間和評分標準，并主持考試、閱卷、評分。試卷和評分標準報總公司備案。
　　（二）各科考試閱卷采用百分制計卷面成績，滿分１００，及格分６０。
　　（三）新職工崗前培訓、統(tǒng)考工作結束后，經(jīng)驗收合格，四科統(tǒng)考成績均及格，由分公司頒發(fā)總公司統(tǒng)一印制、教育部蓋章的新職工崗前培訓合格證書。
　　（四）統(tǒng)考科目不及格者，不進行補考，需參加下一次統(tǒng)考。

　五、組織分工
　　總公司人事部、教育部負責組織、協(xié)調，指導新職工崗前培訓及統(tǒng)一考試，檢查、落實有關規(guī)定執(zhí)行情況。
　　各分公司按總公司統(tǒng)一部署實施轄區(qū)自新職工崗前培訓及統(tǒng)一考試。

　六、有關規(guī)定
　　（一）自１９９５年起，中國人民保險公司新入司職工經(jīng)統(tǒng)一考試取得合格證書者，在人保系統(tǒng)內具有上崗資格。
　　（二）規(guī)定的統(tǒng)考對象中未按要求參加培訓，統(tǒng)考者，扣發(fā)責任目標津貼５０％或見習工資３０％，扣至統(tǒng)考通過為止。
　　（三）人保公司免費提供崗前培訓一次，統(tǒng)考未通過者，再次培訓與考試費用由個人負擔。
　　（四）兩次考試不及格者，可視情況勸退或辭退。
　　（五）大中專畢業(yè)生進入人保公司，可免試一門與本專業(yè)相近的科目。
　　（六）參加全國經(jīng)濟專業(yè)技術職務統(tǒng)考（保險）并取得合格證書者，免試“保險基礎知識”。

　七、具體要求
　　（一）由總公司負責統(tǒng)考的“保險基礎知識”科目擬每年４月下旬和１１月下旬安排兩次（考試具體時間另行通知），１９９５年度第一次統(tǒng)考于５月２５日進行。
　　（二）分公司適時安排轄區(qū)內新職工崗前培訓，并于每年３月１０日或１０月１０日前向總公司教育部上報“新職工崗前培訓統(tǒng)一考試申請表”（附件二）。
　　（三）新職工崗前培訓登記表（附件三）使用統(tǒng)一格式，由分公司填寫一式兩份并存入人事和教育檔案。
　　（四）新職工崗前培訓合格證書使用統(tǒng)一編號。經(jīng)分公司核準后填入“新職工崗前培訓合格證書統(tǒng)計表”（附件四）一式兩份。一份由分公司留存，一份報總公司教育部。
　　本辦法由總公司人事部、教育部負責解釋。

　附件：一　　中國人民保險公司新職工崗前培訓科目安排表

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｜序號｜　　培訓科目　　｜培訓課時｜　考試方式　｜　　　教材　　｜
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｜　１｜保險基礎知識　　｜　６０　｜人保系統(tǒng)統(tǒng)考｜　總公司編寫　｜
｜－－｜－－－－－－－－｜－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－｜
｜　２｜保險實務　　　　｜　３６　｜分公司自定　｜　分公司編寫　｜
｜－－｜－－－－－－－－｜－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－｜
｜　３｜保險職業(yè)道德　　｜　１２　｜分公司自定　｜　分公司自選　｜
｜－－｜－－－－－－－－｜－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－｜
｜　４｜財務會計基礎知識｜　１８　｜分公司自定　｜　分公司自選　｜
｜－－｜－－－－－－－－｜－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－｜
｜　５｜應用寫作知識　　｜　１２　｜分公司自定　｜　分公司自選　｜
｜－－｜－－－－－－－－｜－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－｜
｜　６｜計算機基礎知識　｜　３０　｜分公司自定　｜　分公司自選　｜
｜－－｜－－－－－－－－｜－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－｜
｜　７｜保險法規(guī)　　　　｜　１８　｜分公司自定　｜　分公司自選　｜
｜－－｜－－－－－－－－｜－－－－｜－－－－－－｜－－－－－－－｜
｜　８｜其他內容　　　　｜　　　　｜分公司自定　｜　分公司自編　｜
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｜說明｜１．培訓課時按每日６課時計算。　　　　　　　　　　　　　｜
｜　　｜２．“計算機基礎知識”培訓課時含實際操作１２課時。　　　｜
｜　　｜３．在２－８項培訓內容中，分公司任選三項在分公司范圍內統(tǒng)｜
｜　　｜考，成績計入總分，其他培訓內容考試方式自定。　　　　　　｜
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　附件：二　　中國人民保險公司新職工崗前培訓統(tǒng)考申報表

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｜　｜　　　　來　源　｜　　　　　年　齡　　　　　｜　　　文化程度　｜　　　　專　業(yè)｜
｜新｜－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜－－－－－－－－
｜　｜　｜復轉｜　｜　｜２５｜　２６｜　３６｜４６｜　｜　｜　｜本科｜　｜　｜　｜　｜
｜職｜學｜　　｜其｜合｜　　｜　　　｜　　　｜　　｜高｜中｜大｜　　｜保｜經(jīng)｜外｜其｜
｜　｜生｜軍人｜他｜計｜以下｜－３５｜－４５｜以上｜中｜專｜專｜以上｜險｜濟｜語｜他｜
｜工｜－｜－－｜－｜－｜－－｜－－－｜－－－｜－－｜－｜－｜－｜－－｜－｜－｜－｜－｜
｜　｜　｜　　｜　｜　｜　　｜　　　｜　　　｜　　｜　｜　｜　｜　　｜　｜　｜　｜　｜
｜－｜－－－－－－－－｜－－｜－－－｜－－－｜－－｜－－－－－－－－－－－－｜－－－｜
｜　｜　 統(tǒng)考科目　　 ｜培訓｜培訓　｜報考　｜免試｜　培訓教材　　　｜考試地｜考試時｜
｜　｜　　　　　　　　｜課時｜人數(shù)　｜人數(shù)　｜人數(shù)｜　　　　　　　　｜點　　｜間　　｜
｜　｜－－－－－－－－｜－－｜－－－｜－－－｜－－｜－－－－－－－－｜－－－｜－－－｜
｜　｜　　　　　　　　｜　　｜　　　｜　　　｜　　｜　　　　　　　　｜　　　｜　　　｜
｜崗｜－－－－－－－－｜－－｜－－－｜－－－｜－－｜－－－－－－－－｜－－－｜－－－｜
｜　｜保險基礎知識　　｜　　｜　　　｜　　　｜　　｜　　　　　　　　｜　　　｜　　　｜
｜前｜－－－－－－－－｜－－｜－－－｜－－－｜－－｜－－－－－－－－｜－－－｜－－－｜
｜　｜　　　　　　　　｜　　｜　　　｜　　　｜　　｜　　　　　　　　｜　　　｜　　　｜
｜培｜－－－－－－－－｜－－｜－－－｜－－－｜－－｜－－－－－－－－｜－－－｜－－－｜
｜　｜　　　　　　　　｜　　｜　　　｜　　　｜　　｜　　　　　　　　｜　　　｜　　　｜
｜訓｜－－－－－－－－｜－－｜－－－｜－－－｜－－｜－－－－－－－－｜－－－｜－－－｜
｜　｜　　　　　　　　｜　　｜　　　｜　　　｜　　｜　　　　　　　　｜　　　｜　　　｜
｜　｜－－－－－－－－｜－－｜－－－｜－－－｜－－｜－－－－－－－－｜－－－｜－－－｜
｜　｜　　　　　　　　｜　　｜　　　｜　　　｜　　｜　　　　　　　　｜　　　｜　　　｜
｜－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜
｜分｜　　　　　　　　　　　　　｜　｜１．新職工年齡，文化程度統(tǒng)計數(shù)字之和應等于新　｜
｜公｜　　　　　　　　　　　　　｜說｜職工合計數(shù)。　　　　　　　　　　　　　　　　　｜
｜司｜　　　　　　　　　　　　　｜　｜２．報考人數(shù)與免試人數(shù)之和應等于培訓人數(shù)，特　｜
｜意｜　　　 分公司蓋章　　　　 ｜明｜殊情況請注明。　　　　　　　　　　　　　　　　｜
｜見｜　　　 年　　月　　日　　 ｜　｜３．自定培訓內容，考試情況單報。　　　　　　　｜
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　附件：三　　　中國人民保險公司新職工崗前培訓登記表

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｜　姓名　｜　　　｜　性別　｜　　　｜　民族　｜　　　　｜ 出生年月　 ｜　　｜
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｜政治面目｜　　　｜　　　　參加工作時間　　　｜　　　　｜ 進公司時間 ｜　　｜
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｜學　　歷｜　　　｜　　　　　所學專業(yè)　　　　｜　　　　｜ 畢業(yè)院校　 ｜　　｜
｜－－－－｜－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－｜－－－－－－｜－－｜
｜工作單位｜　　　　　　　　　　　　　　　　　｜培訓單位｜　　　　　　｜　　｜
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｜　　　　　　　考　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜
｜　　　　　　　　　試　　　　｜　　　　　分數(shù)　　　　　　｜　備注　　　　　｜
｜　　　　　　　　　　　成　　｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜
｜考試科目　　　　　　　　　績｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜
｜－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜
｜　　　　保險基礎知識　　　　｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜
｜－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜
｜　　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜
｜－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜
｜　　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜
｜－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜
｜　　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　　　　　　｜　　　　　　　　｜
｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜－－－－－－－－｜
｜　總分數(shù)　｜　　　　　　　　　　　｜　　　證書編號　　　｜　　　　　　　　｜
｜－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－｜
｜　　　｜　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜
｜　分　｜　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜
｜　公　｜　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜
｜　司　｜　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜
｜　意　｜　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜
｜　見　｜　　　　　　　　　　　　　　　　　　（蓋章）　　　　　　　　　　　｜
｜　　　｜　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　年　　月　　日｜
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　附件：四　 中國人民保險公司新職工崗前培訓合格證書統(tǒng)計表

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｜　序號　｜　　證書編號　　｜　姓名　｜　　　　工作單位　　　　｜發(fā)證時間｜
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