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五一加班卻沒有加班費(fèi)可以舉報(bào)公司嗎

來源: 律霸網(wǎng)惜文 · 2020-05-20 · 476人看過

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說到五一這個(gè)節(jié)日,相信大家都是了解的,五一是我們國家的勞動(dòng)節(jié),也是法定的節(jié)假日,如果在這個(gè)日子加班的話,對(duì)于加班費(fèi)用大家是要注意一下計(jì)算具體的計(jì)算方式,如果公司沒有按照法定規(guī)定來支付加班費(fèi)的話,其實(shí)是違法的,那么律霸網(wǎng)小編一加班卻沒有加班費(fèi)可以舉報(bào)公司嗎?下面律霸網(wǎng)小編為大家具體介紹一下。

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一、五一加班卻沒有加班費(fèi)可以舉報(bào)公司嗎

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1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會(huì)保障局(原勞動(dòng)局)內(nèi)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委,申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁,立案時(shí)需攜帶:仲裁申請(qǐng)書2份、申請(qǐng)人身份證復(fù)印件1份;相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證據(jù)清單2份;用人單位的工商登記信息(北京地區(qū)不需要提供登記信息)。

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2、提交材料后,5個(gè)工作日仲裁委給予立案,然后給雙方舉證期,給對(duì)方答辯期;然后開庭審理,之后對(duì)你們雙方進(jìn)行調(diào)解,調(diào)解不成仲裁委會(huì)下達(dá)裁決書;勞動(dòng)仲裁60天內(nèi)結(jié)案;對(duì)于裁決書不服,勞動(dòng)者可以起訴到法院;

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3、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁期間,不耽誤勞動(dòng)者去新單位工作。

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二、不給加班費(fèi)的法律條文有哪些

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《勞動(dòng)合同法》第三十八條用人單位有下列情形之一的,勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同:

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(一)未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的;

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(二)未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的;

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(三)未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;

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(四)用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,損害勞動(dòng)者權(quán)益的;

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(五)因本法第二十六條第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無效的;

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(六)法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。

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用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)的,或者用人單位違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及勞動(dòng)者人身安全的,勞動(dòng)者可以立即解除勞動(dòng)合同,不需事先告知用人單位。

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第四十六條有下列情形之一的,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:

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(一)勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;

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(二)用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的;

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(三)用人單位依照本法第四十條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;

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(四)用人單位依照本法第四十一條第一款規(guī)定解除勞動(dòng)合同的;

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(五)除用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的情形外,依照本法第四十四條第一項(xiàng)規(guī)定終止固定期限勞動(dòng)合同的;

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(六)依照本法第四十四條第四項(xiàng)、第五項(xiàng)規(guī)定終止勞動(dòng)合同的;

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(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

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以上就是律霸小編為大家整理的關(guān)于五一加班卻沒有加班費(fèi)是否可以舉報(bào)公司的相關(guān)法律規(guī)定。如果現(xiàn)實(shí)生活中您或您的家人朋友們遇到類似的問題,可以直接找所在地人民法院或公安機(jī)關(guān),或者在第一時(shí)間找律霸網(wǎng)律師在線圖文咨詢或電話咨詢。如果您還有其他法律問題的也可以咨詢律霸網(wǎng)相關(guān)律師。

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張銘律師,執(zhí)業(yè)于山東壽光聯(lián)邦律師事務(wù)所,2012年畢業(yè)于山東大學(xué),法律碩士,2009年通過國家司法考試,專業(yè)理論扎實(shí),執(zhí)業(yè)以來擔(dān)任多家企業(yè)法律顧問,辦理了多起重大刑事案件,依托單位專業(yè)化,精細(xì)化律師服務(wù)團(tuán)隊(duì),能夠?yàn)槲腥酥贫ㄗ顑?yōu)化訴訟策略。

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