
《勞動(dòng)保險(xiǎn)條例實(shí)施細(xì)則修正草案》第十章?關(guān)于工齡的規(guī)定
第三十八條
一般工齡系指工人職員以工資收入為生活資料之全部或主要來源的工作時(shí)間而言。在計(jì)算一般工齡時(shí),應(yīng)包括本企業(yè)工齡在內(nèi)。
第三十九條
本企業(yè)工齡應(yīng)以工人職員在本企業(yè)連續(xù)工作的時(shí)間計(jì)算之,如曾離職,應(yīng)自最后一次回本企業(yè)工作之日算起。
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職工發(fā)生以下情況,其前后工齡連續(xù)計(jì)算:
1、凡經(jīng)企業(yè)管理機(jī)關(guān)、企業(yè)行政方面調(diào)動(dòng)工作、安排下崗者,調(diào)動(dòng)、下崗(與企業(yè)保持勞動(dòng)關(guān)系)前后的工齡應(yīng)連續(xù)計(jì)算;
2、經(jīng)企業(yè)管理機(jī)關(guān)、企業(yè)行政方面調(diào)派國內(nèi)外學(xué)習(xí)者,其學(xué)習(xí)期間以及調(diào)派前后的工齡應(yīng)連續(xù)計(jì)算;
3、因企業(yè)停工歇業(yè)或者破產(chǎn),職工經(jīng)企業(yè)管理機(jī)關(guān)調(diào)派到其他企業(yè)工作者,調(diào)派前后的工齡應(yīng)連續(xù)計(jì)算;
4、企業(yè)經(jīng)轉(zhuǎn)讓、改組或者合并,原有職工仍留企業(yè)工作者,其轉(zhuǎn)讓、改組或者合并前后的工齡應(yīng)連續(xù)計(jì)算;
5、職工在疾病或者非因工負(fù)傷停止工作醫(yī)療期間,在6個(gè)月以內(nèi)者,連續(xù)計(jì)算為本企業(yè)工齡;超過6個(gè)月病愈后,仍回原企業(yè)工作者,除超過6個(gè)月的期間不算工齡以外,其前后工齡應(yīng)合并計(jì)算為連續(xù)工齡;?
6.因工負(fù)傷或者職業(yè)病停止工作醫(yī)療期間,應(yīng)全部計(jì)算為連續(xù)工齡;
7、轉(zhuǎn)入企業(yè)工作前的專門從事革命工作的工作年限和革命軍人的軍齡,均作連續(xù)工齡計(jì)算;
8、學(xué)徒在本企業(yè)學(xué)習(xí)期間,應(yīng)作本企業(yè)工齡計(jì)算,臨時(shí)工、試用人員轉(zhuǎn)為正式職工時(shí),其本企業(yè)工齡,應(yīng)自最后一次進(jìn)入該企業(yè)工作之日算起。
9、原分配在國營農(nóng)場(chǎng),墾殖場(chǎng)當(dāng)職工的知識(shí)青年及其在"文化大革命"期間由國家統(tǒng)一組織下鄉(xiāng)插隊(duì)的城鎮(zhèn)知識(shí)青年,在他們按政策離開農(nóng)村、墾殖場(chǎng)或農(nóng)村回城鎮(zhèn)參加工作以后,其在農(nóng)場(chǎng)、墾殖場(chǎng)或農(nóng)村參加勞動(dòng)的時(shí)間,可以與參加工作后的時(shí)間合并計(jì)算為連續(xù)工齡;
10、歸國華僑職工,從進(jìn)入本企業(yè)工作之日起計(jì)算連續(xù)工齡 。歸僑職工在國外從事革命工作,確因工作需要調(diào)回國內(nèi)或受迫害回國的,如有可靠證明,報(bào)經(jīng)中僑委審核屬實(shí)者,其在國外參加革命的工作時(shí)間,可計(jì)算為連續(xù)工齡。
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