訂立合同雙方:
招聘方:_____(企業(yè),事業(yè),機(jī)關(guān),團(tuán)體等單位的行政)簡(jiǎn)稱甲方
受聘方:_____(合同制職工)簡(jiǎn)稱乙方;
甲方招聘合同制職工,按有關(guān)規(guī)定,已報(bào)請(qǐng)有關(guān)部門(mén)的批準(zhǔn)(或同意).甲方已向乙方如實(shí)介紹涉及合同的有關(guān)情況;乙方已向甲方提交勞動(dòng)手冊(cè).甲乙雙方本著自愿、平等的原則,經(jīng)協(xié)商一致,特簽訂本合同,以便共同遵守.
第一條 合同期限
合同期限為___年(或___個(gè)月),從20____年起至20____年____月____日止.
(沒(méi)有一定期限的合同或以完成一項(xiàng)工作的時(shí)間為期限的合同,應(yīng)注明“本合同無(wú)一定期限”或“本合同以某一工作完成為屆滿期限.)
第二條 試用期限
試用期限為___個(gè)月(或___年),即從20____年___月___日起至一20___年____月____日止.
(試用期限的長(zhǎng)短,有關(guān)部門(mén)有規(guī)定的,按規(guī)定執(zhí)行;有關(guān)部門(mén)無(wú)規(guī)定的,由招聘方根據(jù)受聘方的工作能力和實(shí)際水平確定.)
第三條 職務(wù)(或工種)
甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任_________職務(wù)(或從事某工種的工作).
第四條 工作時(shí)間
每周工作六天,星期日休息.每天工作時(shí)間為八小時(shí).上下班時(shí)間按甲方規(guī)定執(zhí)行.
(以完成一定工作量為期限的合同,工作時(shí)間由雙方商定.)
第五條 勞動(dòng)報(bào)酬
〈一〉乙方在試用期間,月薪為____元.試用期滿后,按乙方的技術(shù)水平、勞動(dòng)態(tài)度和工作效率評(píng)定,根據(jù)所評(píng)定的級(jí)別或職務(wù)確定月薪.
(以完成一定工作量的時(shí)間為合同期限的,亦可按工作量確定報(bào)酬.實(shí)行計(jì)件工資的,按計(jì)件付酬.)
〈二〉 乙方享受的崗位津貼和獎(jiǎng)金待遇,與同工種固定職工相同.
第六條 生活福利待遇
?。ㄒ唬┭a(bǔ)貼待遇:乙方享受交通費(fèi)補(bǔ)貼、糧食補(bǔ)貼、取暖費(fèi)補(bǔ)貼等與固定職工相同.
?。ǘ┘偃沾觯阂曳较硎芄?jié)日假、婚假、產(chǎn)假、喪假與固定職工相同。工作滿一年以上需要探親的,可享受____天(不包括路途中的時(shí)間)的探親待遇,工資照發(fā),路費(fèi)報(bào)銷(xiāo).
(三) 特保兒費(fèi):乙方享受特保兒費(fèi)與固定職工相同.
第七條 勞動(dòng)保護(hù)
__________________________________________________________________________________.
(乙方的勞動(dòng)保護(hù)按國(guó)家的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行)
第八條 乙方患病、傷殘、生育等待遇以及養(yǎng)老保險(xiǎn)辦法
______________________________________________.
?。ū緱l國(guó)家有規(guī)定的,按規(guī)定執(zhí)行;無(wú)規(guī)定的,由雙方商定.)
第九條 政治待遇和勞動(dòng)紀(jì)律要求
?。ㄒ唬┮曳皆谡紊舷碛型潭毠ひ粯拥臋?quán)利,如參加民主管理企業(yè)的權(quán)利,參加黨、團(tuán)組織和工會(huì)的權(quán)利等.
?。ǘ┯喠⒂幸欢ㄆ谙薜膭趧?dòng)合同的乙方,在擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)以后,如職務(wù)是有任期的,在勞動(dòng)合同期限短于領(lǐng)導(dǎo)任期的情況下,可以將合同期限視為領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的任期;如果職務(wù)是沒(méi)有任期的,可以視為改訂沒(méi)有一定期限的勞動(dòng)合同.
?。ㄈ┮曳綉?yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方單位各項(xiàng)規(guī)章制度,遵守勞動(dòng)紀(jì)律,服從分配,堅(jiān)持出勤,積極勞動(dòng),保證完成規(guī)定的各項(xiàng)任務(wù).
第十條 教育與培訓(xùn)
甲方應(yīng)加強(qiáng)對(duì)乙方進(jìn)行思想政治教育,遵紀(jì)守法教育,安全生產(chǎn)教育,根據(jù)工作和生產(chǎn)的需要進(jìn)行業(yè)務(wù)、職業(yè)技術(shù)培訓(xùn).
第十一條 勞動(dòng)合同變更
?。ㄒ唬┌l(fā)生下列情況之一者,允許變更勞動(dòng)合同:
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簡(jiǎn)介:
律師個(gè)人簡(jiǎn)介 ? 張繼平,男,1978年4月28日出生于湖南省宜章縣,畢業(yè)于湖南師范大學(xué)。現(xiàn)在湖南銳鵬律師事務(wù)所做專職律師。從事法律工作以來(lái),始終秉承誠(chéng)信做人、勤勉敬業(yè)、優(yōu)質(zhì)高效的執(zhí)業(yè)理念。刑事辯護(hù)據(jù)理力辯,一辯到底;民事代理竭力維護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益,使當(dāng)事人利益最大化、損失最小化。擅長(zhǎng)于刑事辯護(hù)、經(jīng)濟(jì)合同糾紛、侵權(quán)責(zé)任糾紛、婚姻家庭繼承糾紛。曾為多家企業(yè)做過(guò)法律顧問(wèn)工作,深受各個(gè)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)及員工的好評(píng)。代理的房地產(chǎn)集體訴訟案件有保利蘇仙林語(yǔ)業(yè)主訴郴州市乾嘉盛房地產(chǎn)有限公司、福城立欣洲業(yè)主訴郴州江山房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司,案件效果良好。 座右銘:勤思善學(xué),仗人間義。 聯(lián)系電話:13549576738 QQ: 13549576738 郵箱:13549576738@qq.com ?
假合同生效嗎
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